logo

Bekijk alle vacatures

Teamleider Intern Advies en Kaders & Interne Bedrijfsvoering (fulltime)

Vriezenveen, Overijssel · Overheid
Gemeente Twenterand is een betrokken Twentse gemeente waar inwoners en medewerkers samen bouwen aan duurzaam resultaat. Binnen dit warme en ambitieuze werkklimaat zoeken we een Teamleider voor de teams Intern Advies en Kaders (IAK) en Interne Bedrijfsvoering (IBV). Jij brengt rust, structuur en energie in een dynamische omgeving en je helpt beide teams verder te professionaliseren.

WENS-Recruitment verzorgt voor de gemeente Twenterand de werving en bemiddeling voor deze functie. We ondersteunen onze opdrachtgever bij het vinden van een ervaren teamleider die richting geeft aan twee belangrijke teams en zorgt dat processen, mensen en middelen optimaal bijdragen aan de ambities van de organisatie.
 

De opdracht

Als teamleider zorg jij voor een duidelijke koers en een sterk fundament voor beide teams. Je verbindt tactisch en strategisch advies met dagelijkse bedrijfsvoering en je werkt samen met 26 professionals die zich inzetten voor onder andere financiën, communicatie, P&O en juridische zaken. Jij:

  • houdt zicht op ontwikkelingen binnen bedrijfsvoering en vertaalt die naar richting en duidelijkheid binnen de organisatie

  • stimuleert innovatie, continu verbeteren en resultaatgericht samenwerken

  • ontwikkelt medewerkers door te coachen op zelfstandigheid, vakmanschap en onderlinge samenhang

  • optimaliseert de inzet van mensen en middelen binnen jouw teams en in de samenwerking met andere afdelingen

  • stelt doelen die passen bij capaciteit en organisatiedoelen

  • vertaalt concernbeleid naar uitvoering en actie binnen IAK en IBV

Daarnaast geef je richting aan een aantal belangrijke ontwikkelopgaven, zoals:

  • verbinden van IAK en IBV op gezamenlijke vakgebieden en integraliteit

  • versterken van processen rondom bedrijfsvoering, datagedreven werken en signalering

  • optimaliseren van input en output van systemen

  • uitvoeren van frauderisico-analyses

  • verbeteren van interne besluitvorming en monitoring

  • versterken van projectmatig werken

  • scherp neerzetten van PIOFACHJ-rolvervulling

  • organisatiebreed ontwikkelen op inkoop, control en audits

  • stevig sturen op strategisch HR-beleid

  • communicatie verder professionaliseren

Samen met de teams vorm je de teamplannen voor 2026 en zorg je dat resultaten worden gerealiseerd, geborgd en gedragen.


Jouw profiel

Je bent een authentiek, toegankelijk en zichtbaar leider. Je weet professionals te enthousiasmeren, je durft richting te kiezen en je beweegt makkelijk in een politieke context. Je combineert coachend leiderschap met een duidelijke resultaatgerichte focus.
 

Vereisten

  • afgeronde hbo-opleiding

  • minimaal 3 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen de afgelopen 10 jaar

  • aantoonbare ervaring met beleidsontwikkeling binnen bedrijfsvoering

  • aantoonbare ervaring met het vormen, implementeren en borgen van teamplannen

  • ervaring met coaching en organisatieontwikkeling binnen een gemeente
     

Gunningscriteria

  • relevante hbo-opleiding, bij voorkeur bestuurskunde, recht of organisatiekunde

  • minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring binnen een gemeente

  • advieservaring richting MT of DT

  • ervaring met teamcoaching binnen integrale opgaven

  • ervaring met datagedreven werken
     

Competenties

Je herkent jezelf in deze woorden: inspirerend, motiverend, empathisch, bestuurlijk sensitief, resultaatgericht, humorvol en besluitvaardig.
 


Praktische informatie

  • Start: zo snel mogelijk

  • Duur: 6 maanden, met 2×3 maanden verlengingsoptie

  • Uren per week: 36

  • Hybride werken: mogelijk

  • Functieschaal: schaal 12 (conform inlenersbeloning)

  • Een VOG is vereist

  • Contractafhandeling loopt via Flextender


Enthousiast?

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je jouw leiderschap inzetten binnen gemeente Twenterand?
Solliciteer dan uiterlijk 8 december 2025 om 15.00 uur via de sollicitatieknop op deze pagina.
 

Contact

Voor aanvullende vragen kan je contact opnemen met Sebastiaan de Groot. Hij heeft de vacatures onder zijn beheer is dagelijks bereikbaar op 085 - 0043 922.

Ben je geïnteresseerd, aarzel dan niet om te solliciteren. Gebruik hiervoor de sollicitatiebutton en laat jouw interesse weten.
Liever een mail sturen? Dat kan via info@wens-recruitment.nl.

WENS-Recruitment
Westeind 50
7811 ME Emmen

WENS-Recruitment – Wij helpen je groeien, ontwikkelen en kiezen voor werk dat bij je past.

Deel deze vacature

Powered by